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Vielfalt und Integration

UNSER VERSPRECHEN

Wir setzen uns dafür ein, Vielfalt und Inklusion in unserem Unternehmen zu fördern und Chancengleichheit für alle Teammitglieder zu gewährleisten. Wir schätzen unsere Mitarbeiter und respektieren sowohl ihre beruflichen Fähigkeiten als auch ihre persönlichen Qualitäten. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Förderung der Vielfalt zur einer offenen Unternehmenskultur beiträgt. Das Unternehmen bietet jedem Mitarbeiter die Möglichkeit der Weiterbildung, Beförderung und die Position zu wechseln.

UNTERSTÜTZUNG UNSERER KUNDEN MIT VIELFALT

Wir sind auch bestrebt, die Strategien unserer Kunden zu unterstützen, indem wir vielfältige Auswahllisten und Kandidatenpools bieten. Unsere internen Statistiken zeigen, dass ca. 25% aller Stellenangebote von unseren Kunden weiblichen Bewerber angeboten werden.
Zero to One Search arbeitet ständig daran, ein Gleichgewicht in Bezug auf Vielfalt und Gleichstellung der Geschlechter zu finden, um der Einstellungswelt die gerechtesten und bestmöglichen Lösungen zu bieten.

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